日前小編看到有行業喊出日薪七千，卻還是找不到人的窘境。真心覺得當初點錯技能、找錯工作呀～～
究竟是哪些行業這麼缺人，企業又需要那些人才呢？
根據人力銀行調查，目前人才最難找的產業分別是：營建不動產業，也就是剛剛說開出日薪七千卻找不到電焊工的產業；以及在5G趨勢下，持續開出人才需求的資訊科技業。
而在台灣社會逐漸邁入高齡化、少子化的情況下，勞工平均年齡持續提高，勞動力短缺也成為一大問題。不但有將近40%的企業曾經聘用退休回任的員工，也有不少45歲以上的熟齡勞工在離開職場後，選擇二度就業。
面對人才難尋的困境，企業則常常會以內部人才推薦（31.5%）、加強教育訓練（29.9%）、調高薪資福利（22.8%）等方式來留住人才。
各位人才們，企業對你的渴望，你感受到了嗎～～
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